Leden

Ik ben directeur van PZ Assist Personeelsadviesbureau, dat bestaat uit twee afdelingen, t.w. re-integratie en personeelsadvies .

Vanuit de afdeling re-integratie begeleid ik als erkend loopbaanprofessional mensen die via een outplacementtraject of een re-integratie 2e spoor op zoek zijn naar een andere baan. Door een traject van intensieve arbeidsmarktbemiddeling en een persoonlijke, individuele begeleiding vergroot ik samen met de klant zijn/haar kans op een succesvolle terugkeer op de arbeidsmarkt.

Vanuit de afdeling personeelsadvies ondersteun ik (met name MKB-)bedrijven bij het beantwoorden van algemene personeelsvraagstukken. Ook kunnen specifieke diensten worden afgenomen op het gebied van werving & selectie, ziekteverzuim, interim-management, loopbaanbegeleiding en outplacement. Door mijn praktische en resultaatgerichte adviezen op het gebied van personeelsmanagement krijgt een organisatie meer tijd om zich bezig te houden met de core-business, namelijk ondernemen. Door de zorg van het personeel in mijn handen te leggen, houdt de organisatie zijn handen vrij om het bedrijf te runnen, want daar is het tenslotte toch allemaal om begonnen.

Daarnaast kan ik als HR-interimmanager mijn expertise inzetten bij capaciteitsproblemen, nieuwe projecten en reorganisaties.

Specialismen: Adviseren en begeleiden van organisaties op het gebied van personeelsmanagement en re-integratie; begeleiden en coachen; het geven van trainingen.

Werkvelden

• Bedrijfsleven (incl. samenwerkingsverbanden en social enterprises)
• Overheidsorganisatie