Ans Braakman

Ans Braakman

loopbaancoach, trainer en adviseur
  • Begeleiding naar de arbeidsmarkt
  • Begeleiding groepen
  • Competentiecoaching
  • Externe jobcoach
  • Jobcoaching op de werkvloer
  • Loopbaan coaching
  • Training op loopbaangebied
  • Re-integratie eerste spoor
  • Re-integratie tweede spoor
  • Strategisch loopbaanadvies opdrachtgevers m.b.t. de organisatie
  • Interne jobcoach

Contact

  • +31 6 16702237 (werk)

http://www.stimulanstrainingen.nl

Zutphenseweg 36
7251 DK, VORDEN, NL

"Iemand die op zijn plek is, flow ervaart in zijn werk en goed functioneert daar word ik blij van. Ik help graag iemand op zijn (her)ontdekkingstocht en performance van zijn eigen waarheden, talenten, missie en visie in het vinden van zijn volgende bestemming in zijn of haar loopbaan."

Een sterke netwerker én een organisatorisch sensitieve trainer en coach, die mensen in hun kracht weet te zetten en projecten het gewenste resultaat laat op leveren. Analytische bedrijfsvrouw met een wetenschappelijke basis als postdoctoraal afgestudeerd epidemioloog en medisch bioloog. Mijn activiteiten hebben in allerlei branches plaats gevonden.

Naast coaching geef ik trainingen onder andere op het gebied van: NLP, (Persoonlijk) leiderschap, Doelgerichte Communicatie, Omgaan met Agressie, Klantgerichtheid en Werken met Passie. Ik voel me verantwoordelijk voor anderen en doorzie de vraag achter de vraag en weet dat diplomatiek aan te kaarten. Ik houd ervan om vanuit een bestaande samenhangende structuur, inhoud en tijdspad met de klant te communiceren en te handelen. Ik richt me op de relatie met anderen en ben in staat om samen met anderen gemeenschappelijke doelen te bereiken en de valkuil van iemand om te zetten in een uitdaging. Ik ben een snelle denker, die gemakkelijk oplossingen bedenkt en anderen hierin meeneemt door hen te vertellen wat het objectieve doel is en hoe dit gezamenlijk kan worden gerealiseerd. Ik ben in staat om nieuwe benaderingen te ontdekken door ”out of the box” te denken. Ik ben in staat om plotseling iets te doorzien of een onverwachte wending te nemen, waardoor oplossingen worden gecreëerd. Ik ben open voor iedere perceptie en tegelijk gericht op de succesvolle en authentieke bijdrage van het individu. Ik voel intuïtief aan wat mensen kunnen of nodig hebben, zonder de verantwoordelijkheid over te nemen. Ik zorg voor een goede balans tussen menselijke waarden en persoonlijke gedrevenheid.
Achtergrond
Ik heb als rode draad “het leven leren kennen”. Ik vatte dat als kind op "studeren aan de universiteit". Ik haalde doctoraal Medische Biologie met een applicatie Sociale filosofie en Ethiek. Ik bekwaamde me postdoctoraal als Epidemioloog. Ik werd van beleidsgericht onderzoeker beleidsmedewerker. Was zoekende in “hoe het moest” en liet me scholen in zowel Organisatie ontwikkeling en Persoonlijke Ontwikkeling. Ik haalde certificeringen op beide terreinen zoals neuro linguistisch programmeren (NLP) en kwaliteitsbeleid (INK). Ik blijf iedere dag “het leven leren kennen”.

Ervaring
Ik werkte in de jaren 90 als geregistreerd Epidemioloog in de gezondheidszorg. Begin 2000 begon ik mijn eigen trainingsbureau StimulAns voor training, coaching en advies. Ik ben daarmee sindsdien in diverse branches actief zowel profit als non-profit.

Eigenschappen
Betrokken, invoelend en ad rem. Vangt en houdt de aandacht om een hindernis of verandering in een zo groot mogelijke verbetering om te zetten.
Brede interesse en goed invoelend vermogen doen een ander geloven in zijn eigen potentieel, waardoor de gewenste doelen veel effectiever en efficiënter bereikt worden. Ideeëngenerator met goed onderscheidend en doorzettersvermogen, waardoor veel initiatieven met wezenlijke kwaliteit ook werkelijk van de grond komen

Specialismen
• Combineert Persoonlijke Ontwikkeling en Organisatie ontwikkeling
• Gesprekpartner voor alle functies binnen de organisatie: eigenaren, directie, management en uitvoerders/werkvloer
• Weet weerstand op te lossen
• Open en oprecht
• Werkt hartstochtelijk en correct

Werkvelden

  • Bedrijfsleven (incl. samenwerkingsverbanden en social enterprises)
  • Overheidsorganisatie
  • Particuliere markt
  • Maatschappelijke organisatie
[]